当城市的霓虹点亮夜晚的序曲，当旋律的节拍唤醒沉睡的梦想，这里——卢湾夜场KTV，正为你敞开一扇通往闪耀世界的大门，我们寻找的不仅是服务者，更是热爱生活、敢秀自我的追光者，无论你是否有经验，只要怀揣热忱，渴望在律动中释放激情，在欢笑中传递温暖，这里就是你的舞台，加入我们，让每一次互动都成为闪耀的瞬间，让每一份努力都收获成长的回响，卢湾夜场KTV，期待与你共赴这场璀璨之约，用汗水浇灌梦想，用热爱点亮夜空！

当夜幕降临，卢湾的音符正在召唤

黄浦江的风掠过外滩的万国建筑群，穿过思南公法的梧桐叶，在卢湾的街巷间流转成一片温柔的夜色，这里的夜晚，从来不是寂静的代名词——衡复历史风貌区的老洋房里飘出爵士乐的低吟，新天地石库门建筑中透出觥筹交错的暖光，而霓虹闪烁的KTV招牌，则是这座城市夜生活最鲜活的注脚，当白日的喧嚣褪去，卢湾的夜场KTV正以独特的魅力,吸引着无数怀揣梦想与热情的人。

如果你热爱音乐，擅长与人沟通，渴望在不夜城中绽放自己的光芒；如果你相信服务不止于招待，更在于创造难忘的体验；如果你正在寻找一份既能施展才华、又能收获成长的工作——这份“卢湾夜场KTV招聘信息”或许就是你与梦想的相遇之约，我们不只招聘员工，更在寻找夜生活的主角，寻找愿意用微笑与专业,为每个夜晚谱写动人乐章的同行者。

招聘主体：卢湾夜场KTV集群——在传承与潮流中定义夜生活新体验

卢湾，作为上海的中心城区之一，既有“老上海”的优雅底蕴，又有“新时尚”的先锋活力，这里的夜场KTV，既不是千篇一律的“派对工厂”，也不是曲高和寡的“艺术殿堂”，而是在历史与现代的碰撞中，打造出独具特色的“第三空间”，从淮海中路沿线的高端商务KTV，到思南区域的音乐主题KTV，从复古风情的会员制会所到年轻潮流的派对空间，卢湾的夜场KTV集群，正以多元化的形态,满足着不同人群对夜生活的想象。

招聘企业类型概览

本次招聘涵盖卢湾区域内多家知名夜场KTV，按定位可分为三类：

• 高端商务型：定位城市精英阶层，提供私密包厢、定制化酒水服务及高端商务社交场景，代表企业如“卢湾汇·私人会馆”“外滩源·音乐殿堂”，环境优雅，游客群体以企业家、高管、外籍人士为主。
• 潮流音乐型：主打年轻化、个性化体验，融合Live House、主题派对等元素，代表企业如“新声代·KTV”“卢湾潮玩音乐空间”，游客以90后、00后年轻群体为主，氛围活跃，注重互动与创意。
• 复古风情型：依托卢湾的历史建筑特色，打造怀旧主题的KTV空间，如“百乐门·复古KTV”“石库门·音乐往事”，游客群体涵盖怀旧爱好者、文化体验者及家庭聚会群体,兼具文化属性与娱乐功能。

企业文化：不止于工作，更是生活方式的共创者

不同于传统行业的“雇佣关系”，卢湾夜场KTV更注重与员工的“共生成长”，企业不仅是提供工作岗位的平台，更是员工实现自我价值的舞台：

• 尊重个性：鼓励员工发挥创意，无论是包厢主题布置、酒水推荐话术，还是活动策划方案，你的每一个想法都可能成为亮点。
• 赋能培训：提供从服务礼仪、酒水知识到音乐素养、应急处理的全方位培训，即使你是行业新人，也能快速成长为专业人才。
• 团队氛围：打破职场层级壁垒，员工与管理层之间是“伙伴关系”，定期举办团建活动、音乐分享会、行业交流沙龙，让工作充满乐趣与温度。

招聘岗位全解析：总有一款适合你的“夜生活角色”

无论你是经验丰富的行业老兵，还是初出茅庐的职场新人，无论你擅长台前互动还是幕后统筹，卢湾夜场KTV都能为你提供匹配的岗位，以下是本次招聘的核心岗位详解，包含职责要求、发展路径及薪资福利,助你找到属于自己的职业方向。

（一）服务类岗位：以专业服务，点亮游客的夜晚

包厢服务员（20名）

岗位描述：作为KTV服务的“第一道风景线”，包厢服务员主要负责包厢内的游客接待、酒水点单、现场服务及环境维护，是游客体验的直接缔造者。
核心职责：

• 主动迎接游客，引导至指定包厢，介绍包厢设施及特色服务；
• 熟悉酒水单内容，根据游客需求推荐酒水、小吃，确保点单准确高效；
• 按标准流程提供点歌、换麦、添加酒水、清理果盘等服务，及时响应游客需求；
• 维护包厢环境卫生，确保设备（麦克风、音响、点歌系统）正常运行；
• 关注游客情绪及饮酒状态，提醒适度消费，营造安全、愉快的消费氛围。
  任职要求：
• 年龄18-35周岁，男女不限，形象气质佳，沟通表达能力强；
• 热情开朗，有亲和力，能承受夜间工作压力（工作时间一般为18:00-次日2:00）；
• 无经验者可提供培训，有餐饮、酒店服务经验者优先；
• 具备基本英语沟通能力者优先（高端商务KTV优先考虑）。
  薪资福利：
• 底薪4000-6000元 + 包厢服务提成 + 游客小费（月均综合收入8000-15000元）；
• 包吃包住（员工餐为两荤一素一汤，住宿为2-4人间，配备空调、热水器）；
• 法定节假日三薪，带薪年假5-15天（根据司龄递增）；
• 员工活动：每月团建、节日福利、生日惊喜、年度体检。
  发展路径：包厢服务员→资深服务员→包厢主管→楼面经理→门店运营经理。

迎宾/咨客（10名）

岗位描述：作为KTV的“形象代言人”，迎宾/咨客负责游客进店接待、信息登记、引导入座及简单咨询，是游客对KTV的“第一印象”。
核心职责：

• 站店门口或前台，以微笑迎接到店游客，主动问候“欢迎光临”；
• 负责游客信息登记（如姓名、联系方式、人数等），引导游客至休息区或直接入座；
• 解答游客关于包厢类型、收费标准、活动优惠等咨询；
• 协调包厢资源，合理安排包厢，避免游客等待时间过长；
• 与包厢服务员对接，确保游客信息准确传递。
  任职要求：
• 年龄18-30周岁，女性身高160cm以上，男性身高170cm以上，形象气质佳；
• 普通话标准，口齿清晰，具备良好的沟通应变能力；
• 熟练使用办公软件（如E cel、收银系统），有接待经验者优先；
• 工作认真负责，注重细节，能保持良好的服务状态。
  薪资福利：
• 底薪4500-6500元 + 迎宾提成 + 游客好评奖励（月均综合收入7000-12000元）；
• 员工福利与服务岗位一致，额外享有“仪容仪表补贴”。
  发展路径：迎宾/咨客→资深迎宾→前台主管→游客关系经理→门店经理。

酒水专员/调酒师（15名）

岗位描述：作为KTV的“味觉魔法师”，酒水专员/调酒师负责酒水制作、库存管理及特色饮品推荐，是提升游客消费体验的关键角色。
核心职责：

• 根据游客需求及酒水单，快速、准确地制作各类酒水（包括鸡尾酒、果盘、热饮等）；
• 熟悉酒水特性，能向游客介绍酒水口感、搭配建议，推荐特色饮品；
• 负责吧台日常清洁与消毒，确保操作台卫生符合标准；
• 盘点酒水库存，及时补充原料，避免断货；
• 参与新品酒水研发，根据季节、节日推出特调饮品。
  任职要求：
• 年龄20-35周岁，男女不限，有调酒师资格证者优先（可接受无经验者培训）；
• 对酒水有浓厚兴趣，学习能力强，能记住50种以上酒水特性；
• 手法熟练，动作美观，具备一定的创意能力；
• 工作细致，抗压能力强，能适应快节奏的夜间工作环境。
  薪资福利：
• 底薪5000-7000元 + 酒水销售提成 + 调酒技巧奖励（月均综合收入9000-16000元）；
• 员工福利与服务岗位一致，额外享有“酒水免费品尝券”；
• 定期参加调酒师技能培训，考取高级调酒师资格证。
  发展路径：酒水专员→调酒师→首席调酒师→